Descrição:

Ep Management and consultancy services esta recruitar para o seu client um GESTOR DE SERVIÇOS AGRÍCOLAS para ser basiado em MAFAMBISSE, MOÇAMBIQUE.

Funções ou responsabilidades:

• Liderar equipas de serviços de campo, manutenção de irrigação e gestão de sistemas de irrigação;
• Realizar projetos, implementar e monitorar sistemas de irrigação e drenagem para as terras da CIM e também para os SSGs;
• Gerir os acordos de contratação existentes e futuros, garantindo que estejam alinhados com oscontroles financeiros e relatórios;
• Liderar e gerir projectos de desenvolvimento de cana-de-açúcar, assegurando preços competitivos e dentro do orçamento;
• Compreender a dinâmica competitiva do fornecimento de cana e prestar apoio aos regimes necessários e medidas de mitigação;
• Liderar e desenvolver uma forte relação de trabalho com produtores terceiros, especialmente nos setores de cultivo de cana em pequena escala;
• Responsabilizar-se pelas operações agrícolas, incluindo os prestadores de serviços externo, paragarantir o cumprimento das responsabilidades dentro do orçamento, seguindo as melhores práticas agronômicas, profissionalismo e governança adequada/normas éticas;
• Trabalhar em estreita colaboração com as equipes de finanças, fábrica, Desenvolvimento, assegurando a comunicação e alinhamento adequados;
• Gerir as interfaces entre a agricultura sob contrato, a reforma agrária e os serviços de apoio à extensão dos pequenos agricultores;
• Demonstrar sensibilidade em relação ao ambiente sociopolítico, garantindo que as iniciativas de desenvolvimento da cana reconheçam e respondam a essa realidade;
• Melhores práticas na agricultura, juntamente com conhecimentos sólidos e compreensão do agronegócio, desenvolvimento rural, economia e otimização de negócios;
• Perspicácia empresarial, comercial e financeira envolve a compreensão das tendências no setor e na empresa, dos modelos de negócios, dos desafios, das oportunidades e dos processos, bem como seu impacto no desempenho e nos resultados financeiros, nas relações com clientes, nas interações com as pessoas e no desempenho geral da empresa;
• Idealmente, ter experiência no desenvolvimento de negócios e, pelo menos, uma compreensão sólida de diferentes modelos operacionais;
• Gerir os custos e os KPI dos projectos de desenvolvimento e dos prazos.

Requisitos ou qualificações:

• Licenciatura em agricultura, economia agrícola, do desenvolvimento ou áreas afins;
• Os diplomas de pós-graduação e/ou de gestão são uma vantagem adicional;
• Experiência mínima de 10 anos em um cargo de gestão sênior em uma grande empresa do sector de produção de açúcar;
• Líder comprovado no domínio das relações interpessoais, com habilidade para obter resultados por meio das pessoas, das equipes e de uma estrutura organizacional matricial;
• Exposição comprovada à gestão estratégica e capacidade de impulsionar o desempenho para atingir objectivos e melhorar os rendimentos;
• Competências comprovadas de liderança de pessoas;
• Possui uma sólida capacidade de orientação, sendo credível perante líderes seniores. Consciente da cultura organizacional, capaz de adaptar o estilo de liderança a diferentes situações;
• Líder experiente em processos de mudança, com foco nas pessoas e na melhoria contínua dos Processos.

Candidatar-se:

Para se candidatar a esta vaga visite https://epmcsdatabase.com/vagas/gestor-de-servicos-agricolas-mafambisse-mocambique